Lowongan Kerja Frontliner Kantor Pos Indonesia Bulan Oktober 2020

Sebelum Anda mendapatkan pekerjaan seharusnya Anda Tentukan tujuan karir Anda kedepannya. Menentukan tujuan karirmu berarti anda sudah mengetahui tujuan Anda seperti perusahaan apa yang cocok bagimu dan bila perlu Anda mengetahui posisi yang bagaimana yang sesuai dengan kemampuan dan skill yang anda miliki. Disamping itu Anda harus menentukan jenis pekerjaan dan urusan seperti apa yang Anda pilih Sehingga anda lebih mudah dan mempunyai peluang lebih besar untuk diterima sebagai calon karyawan. Dengan menentukan jenis karir yang menjadi tujuan mu maka anda lebih mudah untuk bergabung dan menjadi salah satu calon pelamar yang memiliki peluang lebih besar untuk menjadi seorang calon karyawan. Berikut merupakan informasi terbaru mengenai penerimaan calon pegawai baru di lingkungan Kantor Pos Indonesia bulan Oktober 2020. Kembali dibuka lagi bagi talenta muda yang berpendidikan minimal D3 untuk mengisi posisi jabatan menarik. Dari teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaranmu secepatnya

Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Kantor Pos Indonesia, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut

FRONTLINER (FL)
Persyaratan:


Perempuan
Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
IPK minimal 2,75
Berpenampilan menarik
Mampu berkomunikasi dengan baik
Usia maksimal 30 tahun pada bulan oktober 2020
Belum menikah
Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Frontliner
Penempatan di Kantor Pos Lumajang 67300
Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Ms Word, Excel, dan Power Point)


Berkas :

Surat lamaran (ditulis Tangan) dan bermaterai 6.000 ditujukan kepada Kepala Kantor Pos Lumajang 67300
Curriculum Vitae
Fotocopy Ijazah terakhir dan Transkrip nilai
Pas Photo ukuran 4×6 terbaru berwarna (2 lembar)
Fotocopy KTP dan KK
Surat pengalaman kerja/Sertifikat pendukung (jika ada)
Fotocopy Surat keterangan sehat dan bebas zat-zat terlarang
Fotocopy SKCK yang masih berlaku
Printout Screenshot telah memfollow akun instagram @kantorposlumajang67300


Lamaran dikirim via Kantor Pos dengan layanan Q9 untuk domisili Luamajang, dan Pos Express untuk domisili luar Lumajang


Kirimkan berkas lamaran lengkap ke:


Kepala Kantor Pos Lumajang
Jl. DR Sutomo No 19, Tompokersan, Lumajang, Jawa Timur
Jawa Timur 67311

Lowongan Kerja Kementerian Kemenko Bidang Perekonomian Oktober 2020

Di zaman saat ini ini dengan memperluas jaringan atau pun networking dengan beberapa orang sangat menentukan dan bisa sebagai kiat mendapatkan pekerjaan dengan mudah. Dengan memiliki relasi atau jaringan yang luas Anda bisa mencari berbagai informasi yang diperlukan mengenai lowongan pekerjaan yang sesuai dengan anda. Disamping itu Anda juga bisa mendapatkan berbagai informasi lowongan pekerjaan yang ada pada temanmu yang bekerja pada terusannya. Saat ini networking luas bukanlah hal yang asing lagi karena semakin luas dan mungkin maka akan semakin cepat kemungkinan anda untuk memperoleh pekerjaan atau setidaknya anda memiliki peluang lowongan kerja yang tersedia. Sebuah informasi terbaru mengenai penerimaan calon pegawai baru di lingkungan Kemenko Bidang Perekonomian bulan Oktober 2020. Kembali lowongan kerja terbaru di instansi Kemenko Bidang Perekonomian untuk mengisi posisi jabatan menarik. Bagi teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaran secepatnya


A. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Hukum untuk Kegiatan Koordinasi Kebijakan Peningkatan Praduktivitas Tenaga Kerja pada Asisten Deputi Peningkatan Praduktivitas Tenaga Kerja. (Kode: G4-D4-01):


Pendidikan minimal S1 di Bidang Hukum pada Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau program strudi terakreditasi A untuk Perguruan Tinggi Swasta (PTS);
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00;
Maksimal usia 35 tahun;
Menguasai dalam hal penyiapan bahan peraturan perundangan, naskah hukum atau bahan/laporan berkaitan dengan hukum;
Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama:
Menguasai Microsoft office (word, excel, power point) dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja dengan baik;
Jujur, teliti, cermat, dan memiliki kemampuan pengelolaan arsip yang baik;
Memiliki motivasi kerja yang baik; dan
Mampu bekerja sama secara independen maupun tim.


B. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Ekonomi untuk Kegiatan Koordinasi Kebijakan Peningkatan Produktivitas Tenaga pada Asisten Deputi Peningkatan Produktivitas Tenaga Kerja. (Kode: G4-D4-02):

Pendidikan minimal S1 di Bidang Ekonomi pada Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau program studi terakreditasi A untuk Perguruan Tinggi Swasta (PTS);
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00;
Maksimal usia 35 tahun;
Memiliki pengetahuan yang baik di bidang ekonomi dan mampu dalam menyiapkan bahan laporan berkaitan dengan ekonomi;
Diutamakan yang mempunyai pengalaman kerja di bidang yang sama;
Menguasai Microsoft office (word, excel, power point) dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja dengan baik;
Jujur, teliti, cermat, dan memiliki kemampuan pengelolaan arsip yang baik;
Memiliki motivasi kerja yang baik; dan
Mampu bekerja sama secara independen maupun tim.


C. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Hubungan Internasional untuk Kegiatan Koordinasi Kebijakan Peningkatan Produktivitas Tenaga pada Asisten Deputi Peningkatan Produktivitas Tenaga Kerja. (Kode: G4-D4-03):


Pendidikan minimal S1 di Bidang Hubungan Internasional pada Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau program studi terakreditasi A untuk Perguruan Tinggi Swasta (PTS);
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00;
Maksimal usia 35 tahun;
Menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan) dan pasif (tulisan) yang dibuktikan dengan sertifikat TOEFL dengan nilai minimal 550 atau sertifikat IELTS dengan nilai minimal 6.0;
Memiliki pengetahuan yang baik dalam menyiapkan bahan paparan Bahasa Inggris atau penerjemah;
Diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama;
Menguasai Microsoft office (word, excel, power point) dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja dengan baik;
Jujur, teliti, cermat, dan memiliki kemampuan pengelolaan arsip yang baik;
Memiliki motivasi kerja yang baik; dan
Mampu bekerja sama secara independen maupun tim.


Pendaftaran dilakukan secara online paling lambat tanggal 25 Oktober 2020 pukul 17.00 WIB. Diharapkan untuk seluruh peserta melampirkan scan KTP, NPWP, daftar riwayat hidup, ijazah, akreditasi jurusan, dan transkrip nilai kemudian diupload melalui web tersebut di atas. Hasil seleksi administrasi akan diumumkan melalui website di atas pada tanggal 26 Oktober 2020.


Pendaftaran dilakukan secara online melalui http://rekrutmentp.ekon.go.id/

Lowongan Kerja Bank Negara Indonesia Bulan Oktober 2020

Dalam melamar pekerjaan Anda membutuhkan sebuah seni tersendiri Oleh sebab itu setiap pelamar kerja harus benar-benar mempersiapkan dirinya yang berhubungan dengan lamaran tersebut secara seksama. Kemudian Anda lakukan hal yang sama ketika kamu belum juga memiliki nasib yang sama Ketika anda ditolak dalam bekerja. Mungkin ketika anda ditolak mendapatkan pekerjaan sebaiknya kamu harus menjadi seorang yang yang penuh sabar dan selalu memperbaiki dirimu agar bisa menjadi lebih baik ketika melamar pada posisi pekerjaan di perusahaan lainnya. Sebelum pekerjaan terbaru dari penerimaan calon pegawai di instansi Bank Negara Indonesia bulan Oktober 2020. Kembali dibuka lagi penerimaan calon pegawai baru di lingkungan Bank Negara Indonesia untuk mengisi posisi jabatan menarik bagi teman-teman yang berpendidikan minimal Sarjana. Teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaranmu secepatnya

Bank Negara Indonesia

Job Description
Assistant Investment Manager


Whether you are a fresh graduate or someone seeking a new challenge, we provide you with the opportunity to nurture or even develop your career at BNI.
As our bank continues to grow, we need more talented employees to become our future leaders. We need fresh, creative, skillful, and adventurous individuals who will lead and manage the bank’s transformation to achieve its mission in the near future.


Minimum Qualifications

S1 /S2 from reputable universities with relevant field of studies
Preferably those who have working experience in investment for at least 1 - 2 years
Has an Investment Manager Deputy Certificated (Wakil Manajemen Investasi [WMI]) and WAPERD Certificated.
Proficient in English and submit your score in the application (TOEFL /IELTS), we only accept score provided by official /authorized institution and valid
Current status is not married
No direct (nuclear) family currently working as an active employee of BNI
Notes :



You are required to fulfill your Kalibrr Account Profile (Contact Info (included photo, date of birth, gender) and Education are mandatory)
You are required to fill in all Applications Questions at Kalibrr
Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Lowongan Kerja Bank Negara Indonesia Oktober 2020, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut


Pendaftaran dilakukan secara online


Silakan DAFTAR

Lowongan Kerja PWT (Contract) BPJS Ketenagakerjaan Bulan Oktober 2020

Untuk menjadi seorang talenta yang baik dan calon karyawan yang mempunyai kualitas sdm yang baik, diperlukan kesiapan dalam melakukan sesuatu termasuk mempelajari hal-hal yang menyangkut dengan pekerjaan nantinya. Contohnya Anda harus belajar dan setidaknya mengetahui profil perusahaan yang Anda lamar. Di samping itu Anda harus juga tahu seluk beluk job deskripsi pekerjaan yang dilamar agar kamu mempunyai peluang lebih besar untuk diterima dan mudah beradaptasi dengan pekerjaan tersebut. Untuk itu anda harus menjadi seorang calon karyawan yang benar-benar siap menghadapi semua tantangan. Informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan dari instansi BPJS Ketenagakerjaan bulan Oktober 2020. Kembali dibuka lagi penerimaan calon pegawai baru untuk talenta muda yang berpendidikan minimal D3 dalam mengisi posisi jabatan menarik. Teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaranmu secepatnya. BPJS Ketenagakerjaan adalah program pemerintah yang berupa layanan jaminan sosial dan proteksi untuk memberikan perlindungan bagi seluruh tenaga kerja di Indonesia hingga pensiun.

CUSTOMER SERVICE BPJS TK INF HALMAHERA TENG


Job Description

Memberikan pelayanan kepada peserta dan calon peserta BPJS Ketenagakerjaan mengacu kepada standard pelayanan BPJS Ketenagakerjaan yang tertuang dalam Prosedur Standar Operasional (SOP) termasuk menyampaikan informasi yang akurat mengenai produk dan layanan BPJS Ketenagakerjaan

Job Requirement

Laki-laki
Minimal D3 
Usia maksimal 30 tahun.
Sehat jasmani dan rohani
Berpenampilan menarik
Memiliki integritas tinggi dan berkelakuan baik
Putra daerah atau berdomisili di lokasi Unit Layanan Kabupaten/Kota BPJS Ketenagakerjaan
Cakap, dapat diandalkan, disiplin dan menghargai pihak lain
Memiliki kendaraan sendiri dan minimal SIM C


CUSTOMER SERVICE BPJS KETENAGAKERJAAN KAB TIMOR TENGAH SELATAN


Job Description

Memberikan pelayanan kepada peserta dan calon peserta BPJS Ketenagakerjaan mengacu kepada standard pelayanan BPJS Ketenagakerjaan yang tertuang dalam Prosedur Standar Operasional (SOP) termasuk menyampaikan informasi yang akurat mengenai produk dan layanan BPJS Ketenagakerjaan


Job Requirement

Laki-laki
Minimal D3 
Usia maksimal 30 tahun.
Sehat jasmani dan rohani
Berpenampilan menarik
Memiliki integritas tinggi dan berkelakuan baik
Putra daerah atau berdomisili di lokasi Unit Layanan Kabupaten/Kota BPJS Ketenagakerjaan
Cakap, dapat diandalkan, disiplin dan menghargai pihak lain
Memiliki kendaraan sendiri dan minimal SIM C
Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut


Pendaftaran dilakukan secara online


Silakan DAFTAR1, DAFTAR2

Lowongan Kerja Staf BUMN PT Brantas Abipraya (Persero) Oktober 2020

Semakin banyak anda mengetahui profil perusahaan dan posisi pekerjaan yang dilamar maka semakin banyak pula peluang anda untuk bisa diterima sebagai calon karyawan. Sudah tentu pelamar yang memiliki ketertarikan kuat dan memastikan bahwa dirinya sebagai calon kandidat yang betul-betul menginginkan pekerjaan tersebut, Mengetahui berbagai hal mengenai profil perusahaan walaupun tidak sepenuhnya. Namun dengan mengetahui seluk-beluk perusahaan bahkan pekerjaan yang diinginkan, memastikan bahwa pelamar tersebut mempunyai kemauan. Untuk itu ketika anda memiliki keinginan untuk mencari pekerjaan di sebuah perusahaan, Tidak ada salahnya anda mengetahui profil dan job deskripsi pekerjaan yang dilamar. Informasi lowongan pekerjaan terbaru berasal dari penerimaan calon Pegawai staf di PT Brantas abipraya Persero bulan Oktober 2020. Kembali lowongan kerja BUMN di PT Brantas abipraya membuka kesempatan berkarir bagi talenta muda yang berpendidikan minimal sarjana untuk mengisi posisi jabatan sebagai tenaga staf. Bagi teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaranmu secepatnya. PT Brantas Abipraya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia. Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:


Staf Knowledge Management

Persyaratan

Usia maksimal 35 tahun. 
Pengalaman kerja dalam pengelolaan Knowledge Management minimal 2 tahun.
Pendidikan minimal S-1 Manajemen Sumber Daya Manusia / Pendidikan. 
IPK minimal 3. 
Menguasai konsep dan implementasi Knowledge Management. 
Menguasai web development dan web desain. 
Menguasai Microsoft Office. 
Menguasai bahasa Inggris, lisan dan tulisan. 
Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerja sama dalam tim.
Memiliki kemampuran presentation skill, analytical thinking dan problem solving.
Sanggup bekerja secara disiplin dan sesuai target.


Lingkup Pekerjaan :

Membuat dan mengembangkan platform system Knowledge Management (KM) Perusahaan. 
Mengelola kegiatan sharing knowledge perusahaan. 
Mengembangkan dan mengelola portal web KM perusahaan. 
Mengelola komunitas KM dan program peningkatan pemanfaatan KM. 
Melakukan dokumentasi dan penyebarluasan materi KM.


Staf Pengelolaan Strategi & Kinerja

Persyaratan :

Usia Maksimal 35 Tahun. 
Pengalaman kerja di bidang pengelolaan strategi minimal 2 tahun. 
Pendidikan minimal S-1 Manajemen Strategi / Manajemen Pemasaran / Teknik Perencanaan Wilayah & Kota 
IPK Minimal 3.00 
Menguasai konsep Analisis Strategis dan Perencanaan Strategis. 
Menguasai konsep pengembangan dan analisis Model Bisnis. 
Menguasai konsep Balanced Scorecard dan Sistem Manajemen Kinerja
Memahami Manajemen Keuangan. Memahami Proses Riset Primer dan Sekunder. 
Menguasai Aplikasi Microsoft Office. 
Menguasai bahas Inggris, lisan dan tulisan. 
Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerja sama dengan tim.
Memiliki kemampuan presentation skill, analytical thinking dan problem solving.
Sanggup bekerja secara disiplin dan sesuai target

Lingkup Tugas :

Membuat analisis strategis (makro, PASTEL dan industri) tahunan perusahaan
Membuat perencanaan strategis perusahaan
Membuat sasaran strategis, KPI dan target tahunan level perusahaan. 
Membuat laporan evaluasi strategi secara berkala. 
Membuat lapran analisis model bisnis perusahaan. 
Membuat laporan dan analisis pencapaian Sasaran strategis, KPI target dan program kerja di level unit. 
Membuat analisis finansial dan benchmarking pencapaian kinerja perusahaan.
Melakukan riset dan pengumpulan data sekunder untuk pasar dan pesaing dan pengkiniannya
Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero), silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut


Pendaftaran dilakukan secara online


Silakan DAFTAR

Lowongan Kerja Anak Pelindo 3 GROUP Tingkat SMA SMK Oktober 2020

Memiliki pekerjaan adalah hal yang harus dilakukan setiap orang untuk bisa memiliki kehidupan sendiri. Tetapi bagi setiap orang dalam menentukan pekerjaan Anda harus lebih ih Menunjukkan kemampuan yang anda kuasai. Dengan mempromosikan Dirimu Berarti Anda sudah siap memastikan bahwa anda seorang karyawan yang betul-betul bertalenta dan siap bersaing dengan para pelamar lain. Ketika anda tidak siap dalam bersaing maka kamu akan kalah dalam persaingan. Dan pelamar lain menjadi lebih diterima dibandingkan dengan anda. Sudah saatnya anda menjatuhkan beberapa berkas lamaran mu ke berbagai perusahaan. Walaupun tidak diterima sebagai harusnya anda dalam menerima keputusan perusahaan dan yang perlu Anda lakukan yaitu memperbaiki semua kekurangan dan kesalahan. Sebuah informasi terbaru mengenai penerimaan calon pegawai baru di lingkungan PT Pelindo Daya Sejahtera bulan Oktober 2020. Bagi teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaranmu secepatnya. PT Pelindo Daya Sejahtera adalah anak perusahaan PT Pelindo III (Persero) yang bergerak di bidang jasa tenaga kerja membutuhkan :


Safety Officer


Kualifikasi :
Laki-laki / Perempuan
Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun per 1 Oktober 2020
Memiliki sertifikat AK3 Umum yang masih berlaku
Mempunyai pengalaman kerja di bidang K3 minimal 1 tahun
Mampu dan berpengalaman bekerja secara individu dan kelompok
Sehat jasmani dan rohani
Memiliki SKCK dari kepolisian yang masih aktif
Bersedia bekerja shift


Administrasi


Kualifikasi :
Laki-laki/Perempuan
Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun per 1 Oktober 2020
Pendidikan minimal D3 segala jurusan
IPK minimal 2,75
Dapat menggunakan/mengoperasikan Ms. Office
Dapat bekerja sama dalam tim
Dapat bekerja di bawah tekanan
Siap ditempatkan di luar kota
Bersedia bekerja shift


Anggota Pengamanan


Kualifikasi :
Laki-laki
Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun per 1 Oktober 2020
Pendidikan minimal SMK/Sedrajat
Tinggi badan minimal 168cm, berat badan proporsional
Tidak bertato, bertindik, buta warna, berkacamata/softlens
Diutamakan memiliki sertifikat Gada Pratama
Diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang pengamanan
Sehat jasmani dan rohani
Memiliki SKCK dari Kepolisian


Teknisi Elektrik


Kualifikasi :
Laki-laki/Perempuan
Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun per 1 Oktober 2020
Pendidikan minimal D3 jurusan teknik elektro
IPK minimal 2,75
Berpengalaman bekerja dalam bidang pemeliharaan selama 1 tahun
Mempunyai loyalitas tinggi terhadap perusahaan
Tidak buta warna
Siap bekerja shift
Tidak takut bekerja di ketinggian
Sehat jasmani dan rohani


Teknisi Mekanik


Kualifikasi :
Laki-laki/Perempuan
Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun per 1 Oktober 2020
Pendidikan minimal D3 jurusan teknik mesin
IPK minimal 2,75
Berpengalaman bekerja dalam bidang pemeliharaan selama 1 tahun
Mempunyai loyalitas tinggi terhadap perusahaan
Tidak buta warna
Siap bekerja shift
Tidak takut bekerja di ketinggian
Sehat jasmani dan rohani


Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Lowongan Kerja Anak Pelindo 3 GROUP, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut


Pendaftaran dilakukan secara online


Silakan DAFTAR
Link Friend : infosaja | 4kom | Masasha
Copyright © 2013. Lokerberita - All Rights Reserved
Template Created by Creating Website Published by Mas Template
Proudly powered by Blogger